Die Zukunft des
Azubi-Recruitings.
Werben Sie direkt an Schulen und sichern Sie sich die besten Talente.
+300 Firmen deutschlandweit konnten offene Stellen mit der Azubisäule besetzen:
Unser Ansatz
Schalten Sie interaktive digitale Stellenanzeigen in Schulen Ihrer Wahl
Problem:
Die Suche nach qualifizierten Nachwuchskräften ist herausfordernd. Hohe Kosten für klassische Werbemaßnahmen und die zunehmende Konkurrenz um junge Talente erschweren die Suche.
Lösung:
Mit der Azubisäule revolutionieren Sie Ihr Azubi-Recruiting. Präsentieren Sie Ihre Ausbildungsplätze direkt in Schulen und erreichen Sie junge Menschen am Ort ihrer Berufsorientierung, ohne dass Sie dabei selbst in der Schule präsent sein müssen.
Von der Schule in Ihren Betrieb
Wo sind all die jungen, talentierten Menschen? Sie sitzen im Moment noch in der Schule und bereiten sich auf ihren weiteren Werdegang vor. Mit der Azubisäule erreichen Sie Ihre Fachkräfte von morgen noch bevor es andere tun. Im Video sehen Sie einen kleinen Auszug aus den Möglichkeiten, die Ihnen die Azubisäule bietet.
Die Azubisäule
Effizient. Effektiv.
Passive Werbung an jedem einzelnen Schultag rund ums Jahr zu einem Bruchteil der Kosten klassischer Werbemaßnahmen wie Zeitungen oder Messen
Interaktiv. Vielseitig.
Binden Sie Schüler aktiv ein mit interaktiven Elementen wie Ihrer Karriereseite, Quizzen und direkten Bewerbungsmöglichkeiten
Flexibel. Adaptiv.
Tauschen Sie Ihre Creatives jederzeit aus und reagieren Sie schnell auf Veränderungen (Karrieretage, neue Ausbildungsberufe, besondere Anlässe).
Zuverlässig messbar.
Erhalten Sie detaillierte Statistiken über die Reichweite Ihrer Kampagne.
Firmen
setzen auf die Azubisäule – vom KMU um die Ecke bis zum Weltkonzern
Kunden
verlängerten Ihren Anzeigenplatz nach dem ersten Jahr
Bewerbungen
im Schnitt durch die Azubisäule
Schulen
in Deutschland haben sich für eine Azubisäule als festen Bestandteil der Berufsorientierung entschieden. Jede Woche kommen neue dazu.
Werbekosten
sparen unsere Kunden durchschnittlich durch die Azubisäule ein
Wir beraten Sie gerne.
Vereinbaren Sie jetzt ein kurzes kostenloses Beratungsgespräch und erfahren Sie, wie die Azubisäule Ihr Recruiting revolutioniert.
Max Prochazka
Gründer, Berater für Ausbildungsmarketing
Matthias Meis
Berater für Ausbildungsmarketing
PREIS
Kostenvergleich
Fachmesse, Schulmesse oder Berufsinfotag
Personalkosten von Recruitern:
30,-€/h x 8h = 240,-€
Azubikosten pro Stunde:
10,-€/h x 8h = 80,-€
Beispiel:
+ 2 Personaler + 2 Azubis pro Tag = 640,-€
+ Werbemittelvergabe pro Tag = 250,-€
+ Aufbau/Abbau/Fahrtkosten pauschal = 100,-€
Schulmesse/Berufsinfotage Kosten:
990,-€ pro Tag
(ohne Messekosten)
Beispiel:
Videoanzeige, 85 € pro Monat
85 € pro Jahr : 20 Schultage
= 4,25,-€ pro Schultag
„Wir haben dieses Jahr die meisten Ausbildungsstellen besetzen können, die Azubisäule hat hierzu einen wesentlichen Beitrag geleistet. Die Azubisäule würde ich definitiv weiterempfehlen, man hat eine ganz andere Möglichkeit die junge Generation heutzutage anzusprechen.“
Lars Sikkes
Ausbildungsleiter NORMA
Ihr Ausbildungsbetrieb im Kopf der nächsten Generation.
Mit der Azubisäule erreichen Sie Schüler über Jahre genau dort, wo sie ihre Zukunftspläne schmieden: in der Schule. Unsere interaktiven Säulen bieten Ihnen die einzigartige Möglichkeit, Ihre Ausbildungsangebote das ganze Jahr über präsent zu halten und sich nachhaltig im Gedächtnis potenzieller Auszubildender zu verankern.
Alte Methoden vs. Azubisäule
Klassische Recruiting-Methoden
+150 PaRTNERSCHULEN
Finden Sie Schulen in Ihrer Region
Von der Einbuchung in eine einzelne Azubisäule bis zur bundesweiten Ausstrahlung: wir realisieren Ihre Recruiting-Kampagne an Schulen in ganz Deutschland.
Flexibel. Effektiv. Interaktiv.
Volle Flexibilität bei Ihrer Screentime.
Sie buchen einen der verfügbaren Anzeigenplätze, nicht die Anzeige selbst. Die Anzeige selbst kann jederzeit geändert werden – kostenlos!
Was bringt das?
Ihre Stellenanzeigen werden nie langweilig und können an das Alter, die Schulart und die Region Ihrer Zielgruppe angepasst werden. Es ist sogar möglich jede Azubisäule, die Sie gebucht haben, mit einer anderen Anzeige zu bespielen. Unterschiedliche Kampagnen für verschiedene Schularten oder Regionen sind damit ein Kinderspiel.
Hohe Interaktion mit Ihren Azubis von morgen
Der digitale FullHD-Standbildschirm ermöglicht dank Touch-Funktion Interaktion mit Ihrem Ausbildungsbetrieb.
Wie geht das?
Sie sagen uns einfach, welche fertige Website (URL) wir mit Ihrer Anzeige verknüpfen sollen und wir machen den Rest. Das kann Ihre Karriereseite, ein Quiz, ein Video oder sogar ein Game sein. Wenn wir diese Seite für Sie erstellen sollen, sprechen Sie uns einfach an. Wir beraten in allen Gesprächen ganzheitlich bis wir die für Sie optimale Lösung finden.
Hohe Effektivität Ihrer Werbung durch viele Blickkontakte
Die Azubisäule wird an den Schulen ein fester Bestandteil der täglichen Informationsaufnahme.
Wie schaffen wir das?
Die Schule darf die Azubisäule für eigene Anzeigen oder Pläne selbst nutzen. Darüber hinaus läuft das aktuelle Wetter der Gemeinde. Und wenn die Schule möchte, bauen wir sogar einen Nachrichtenfeed ein. So wird das Gerät zum Mittelpunkt der Aufmerksamkeit!
Die Azubisäule ist Ihre Abkürzung auf dem Weg in die Köpfe der jungen Menschen
Schulen erreichen wöchentlich Dutzende Anfragen von Firmen, die möchten, dass ihre Stellenanzeigen weitergegeben werden. Doch kommen diese auch bei der Zielgruppe an? Sekretariate und Lehrpersonal kommen den vielen täglichen Anfragen oft nicht nach. E-Mails von Unternehmen werden weniger priorisiert und manchmal auch im Stress des Alltags vergessen.
Das Resultat: Ihre Anfrage verläuft im Sand.
Garantie
Mit der Azubisäule garantieren wir Ihnen, dass Ihre Anzeigen auch dann rund ums Jahr bei Ihren potenziellen Azubis ankommen, wenn die Schule keine Zeit dafür hat. Die Azubisäule ist das ultimative Portal zwischen Ihnen und den Schülerinnen und Schülern.
Interessiert?
Gerne beraten wir Sie kostenlos und unverbindlich – jetzt Termin vereinbaren.
Revolutionieren Sie ihr Azubi-Recruiting und sichern Sie sich jetzt einen der begrenzten Plätze auf den Azubisäulen in Schulen Ihrer Wahl (nur so lange Anzeigeplätze verfügbar sind).